女性领导


alt='op-ed women 2' Title='op-ed women 2'
的意见/在线
职场女性正面临灭绝吗?
由Traci Mercer - Sabre公司 |2022年11月8日
在大流行期间,妇女的工作岗位被裁减的可能性是男子的两倍。阅读更多
alt=“大分手:女性离职的原因”标题=“大分手:女性离职的原因”
新闻/在线
“大分手”:为什么女性离开公司工作
作者:Jill Menze |2022年10月25日
根据麦肯锡《2022年职场女性》的研究,女性领导者离职的比例是近年来最高的。阅读更多
alt=' 2022 Phocuswright大会:培育多元文化'标题=' 2022 Phocuswright大会:培育多元文化'
新闻/在线
Phocuswright会议2022:培养多元文化
由PhocusWire |2022年10月24日
现在就报名参加Phocuswright会议的多元化领导活动,了解欧宝体育客户端旅游组织是如何培养多元化文化的。阅读更多
alt='问答:凯悦高管谈品牌建设,考虑社区'标题='问答:凯悦高管谈品牌建设,考虑社区'
新闻/在线
问答:凯悦高管谈品牌建设与社区意识
作者:Jill Menze |2022年9月16日
凯悦(Hyatt)生活方式和奢侈品牌的全球品牌领导者Crystal Vinisse Thomas解释了为什么酒店应该雇佣、购买和支持本地人。阅读更多
alt='谷歌与Women in Travel CIC合作,支持弱势旅欧宝体育客户端游妇女' Title='谷歌与Women in Travel CIC合作,支持弱势旅游妇女'
新闻/在线
谷歌与“妇女在旅游”CIC合作,支持处于不利地位的旅游妇女欧宝体育客户端
作者:Jill Menze |2022年9月9日
该项目将为英国旅游业的弱势女性提供提高技能、指导和发展工具的机会。欧宝体育客户端阅读更多
alt='gilda headshot' Title='gilda headshot'
面试/在线
坐在大椅子上——仲量联行酒店的吉尔达·佩雷斯-阿尔瓦拉多
凯瑟琳·沃森著 |2022年8月8日
Gilda Perez-Alvarado作为仲量联行酒店及酒店业务的全球首席执行官,领导集团的全球酒店部门。阅读更多
alt='woman exec' Title='woman exec'
新闻/在线
成立新联盟以提升酒店业的女性领导者
凯瑟琳·沃森著 |2022年7月27日
各个组织将继续独立工作,并通过联盟扩大其项目、信息和倡议。阅读更多
alt = '欧宝体育客户端 wetravel-women-in-travel ' Title =“wetravel-women-in-travel”
新闻/在线
We欧宝体育客户端Travel推出Women in Travel资源中心
作者:Jill Menze |2022年5月26日
We欧宝体育客户端Travel学院的女性旅游垂直项目旨在更好地支持和代表旅游业中的女性。阅读更多
alt = ' board-room-diversity ' Title =“board-room-diversity”
新闻/创业公司
私营企业董事职位的多样性变化不大
琳达·福克斯 |2022年3月30日
在资金最雄厚的私营公司,女性占董事会席位的14%,而2020年这一比例为11%。阅读更多
alt = ' wmnswork-accelerator-launch ' Title =“wmnswork-accelerator-launch”
新闻/创业公司
女性和非二元旅游企业家加速器启动
作者:Mitra Sorrells |2022年3月18日
该项目的结构为12周的体验,每周由行业领袖和导师提供指导,并分配给每个参与者。阅读更多
alt='四种方法帮助女性在STEM领域获胜' Title='四种方法帮助女性在STEM领域获胜'
的意见/技术
帮助女性在STEM领域获胜的四种方法
作者:Sharon Doyle - 欧宝体育客户端Travelport |2022年3月9日
尽管在STEM职业中推动了性别平等,但女性在这些领域仍然是少数。改变不会在一夜之间发生,但我们都可以采取行动来平衡天平。阅读更多
标题=“黑人在酒店领导层中的表现没有取得进展”
新闻/在线
黑人在酒店领导层的代表没有取得进展
作者:Jill Menze |2022年3月9日
根据卡斯特尔项目的一份报告,黑人在酒店领导中的表现并没有为黑人员工提供必要的机会。阅读更多
alt = ' DEI-busine欧宝体育客户端ss-travel ' Title =“DEI-business-travel”
新闻/分布
在多样性和包容性方面,行动胜于数据
琳达·福克斯 |2022年3月8日
GBTA的多样性副主席说,收集关于多样性和包容性的数据不应该被扔在抽屉里。阅读更多
标题=“科技女性如何打破领导的玻璃天花板”
的意见/在线
科技行业的女性如何打破领导的玻璃天花板
作者:Jane Sun - Trip.com Group |2022年3月8日
作为一名女性企业高管和职业母亲,争取性别平等,确保女性获得与男性同等的机会对我来说非常重要。阅读更多
alt=“科技如何解决旅游人才短缺”Title=“科技如何解决旅游人才短缺”欧宝体育客户端
的意见/技术
科技如何解决旅游人才短缺问题欧宝体育客户端
作者:Emily Weiss & dylis Hesse -埃森哲 |2022年2月11日
通过利用科技,旅游业可以吸引多样化的人才,培养包容性的劳动力欧宝体育客户端队伍。阅读更多
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